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为使新员工更好的了解医院文化制度,能够尽快的融入到新的工作环境当中,增强工作使命感和责任心,10月下旬,溱潼人民医院举行了“2019年度新入职员工岗前培训”,来自临床、护理、药学、口腔等专业的19名新员工参加了此次岗前培训。7 C' s4 |* Q- B. i/ J V7 I& X
党总支书记、院长王文鼎首先代表医院领导班子和全院干部职工向新职工的到来表示热烈欢迎。并向新员工们介绍了医院的医疗业务水平、人才队伍建设、学科发展特色及医院未来发展方向等。希望大家能够坚守初心,勤学习,思进取,为溱医争光添彩。# Y3 ^0 p( q6 R0 B9 u+ D- d2 H
岗前培训内容包括医疗纠纷防范、医德医风教育、医疗核心制度、医护关系的协调处理、医疗质量管理、患者安全、病历书写规范、传染病防治法、医患沟通等各方面。通过院领导和相关职能科室负责人侧重点不同的讲授,新职工们对职业道德、医患沟通技巧、医疗安全及防范等都有了进一步的认识,为尽快适应工作环境及岗位要求打下了良好的基础。2 `& k; x/ n" G3 r. v% j9 G1 w
新员工们的到来,不仅加强了医院的人才储备,也为医院“二甲”创建注入了新的力量。通过此次岗前培训,新员工们表示收获颇多,不仅对医院的整体情况和岗位职责有了清晰的认识,增强了责任感、归属感和使命感,更加坚定了他们人生的奋斗方向。他们纷纷表示,在今后的工作将守初心、担使命,把远大抱负落实到实际行动中,为医院发展贡献力量!
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